Réservez vos berceaux

    Pourquoi réserver un “berceau entreprise” ? (formulaire ci-dessous)

    Les entreprises ont la possibilité de réserver des places au bénéfice des enfants de leurs salariés. Acte managérial fort, c’est un engagement sociétal en faveur de l’égalité homme-femme, qui améliore le bien-être au travail et augmente la fidélisation…

    Le principe est simple : l’employeur réserve une ou plusieurs places dans notre réseau. L’entreprise participe ainsi financièrement au fonctionnement de la crèche, en plus de la participation de la famille et de la CAF.

    En fin d’année, l’entreprise récupère 50% des sommes versées à la crèche sous forme de crédit d’impôt. D’autre part, la totalité des versements constitue une charge déductible. Le cumul des aides permet de ramener le coût réel  d’une place à temps plein à moins de 200 € net pour l’entreprise.

    TPE, PME, grands groupes, toutes les entreprises peuvent en bénéficier sous certaines conditions.

    Quels sont les avantages ?

    Pour l’entreprise :

    • Avantages concurrentiels en recrutement et fidélisation
    • Réduction de l’absentéisme, du stress, du turn-over
    • Valorisation de l’image de l’entreprise socialement responsable
    • Egalité Hommes / Femmes et équilibre vie professionnelle / vie familiale
    • Amélioration des conditions de travail et du climat social
    • Avantages financiers (récupération jusqu’à 83% de la participation à la crèche)

      Pour les salariés :

      • La solution immédiate à une vraie problématique de mode de garde
      • Un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie familiale (parentalité),
      • Favorise de bonnes conditions de retour de congés maternité ou parental
      • La réduction du stress au travail et une tranquillité d’esprit
      • L’optimisation des temps de transport
      • Tarif identique qu’en crèche municipale, calculé selon les barèmes de la CNAF
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